рынок труда

warning: Creating default object from empty value in /home/simpleen/public_html/obozrevatel.cz/modules/taxonomy/taxonomy.module on line 1389.

Чешское общество защиты прав потребителей на грани банкрота

чешский судДовольно курьезная ситуация произошла в Чехии с «Общество защиты потребителей» (аналог российского Общества защиты прав потребителей), которое было крупнейшей в стране общественной потребительской организацией. Основана она была в 1993 году, а число членов в течение 20 лет перевалило за 10 тысяч. В данный момент организация сталкивается с большими финансовыми трудностями, и суд постановил, что единственным решением будет банкрот. ОЗП располагает имуществом стоимостью в 1,7 млн чешских крон, а сумма долгов превышает 3 млн крон. Несмотря на то, что ОЗП - некоммерческая организация, банкрота ей, судя, по всему, не избежать.

Чешские банки серьезнее займутся должниками

чешские банкиЧисло неплательщиков из рядов клиентов чешских банков достигло критического барьера: тысячи людей ждут суды и, возможно, потеря крыши над головой.

Среди большого количества решений самыми реальными выглядят два варианта: банк продает "проблемную" ипотеку, например, коллекторской компании, либо же самостоятельно начинает процесс взыскания. Сами банки рассматривают и вариант продажи недвижимости неплательщика ипотеки на аукционе, однако это явление в Чехии ещё не обрело массовый характер.

Карьерный рост нынче не в моде

скучная работаОдной из самых больных проблем чешских работодателей становится низкая лояльность работников. Фирмы уже не могут гарантировать стабильное рабочее место, а работники начинают придавать работее все меньшее значение в жизни: проводимые в Чехии социологические опросы показывают, что на первое место люди все чаще ставят семью, на втором месте обычно находятся друзья и знакомые, на третьем месте по важности чехи ставят свои хобби и свободное время; работа занимает лишь четвертое место.

Безработица в Словакии выросла на 12.42%

Уровень безработицы в Словакии в сентябре текущего года составила 12,42%. Данные о числе безработных были опубликованы словацким центром занятости, социальных дел и семьи. Причиной роста безработицы является отчасти и экономический кризис.

По сравнению с прошлым годом, безработица в Словакии осталась практически неизменной. В этом, как и в прошлом году, без работы оказались более 330 000 человек.

Молодые европейцы все чаще остаются жить с родителями

Статистика европейского статистического агентства (Eurostat) за 2008 год говорит о том, что молодые европейцы все чаще остаются в «родном гнездышке».

В ЕС с родителями живут 17,5 млн молодых людей в возрасте 25-34 лет, то есть 26% всего населения в этой возрастной категории. Для сравнения, в более молодом возрасте (18-24 года) у родителей остаются жить 76% молодых, а таких в Европе – 33 миллиона.

Чешский министр труда хочет ужесточить условия регистрации ЧП для иностранцев

Яромир ДрабекМинистерство труда ЧР направило в биржи труда рекомендации по работе с иностранцами: разрешение к пребыванию по трудовой визе должны получать иностранные граждане, претендующие на рабочие позиции, которые не удалось занять гражданам Чехии, ЕС или Швейцарии. Более того, по мнению министра Яромира Драбека, должны быть пересмотрены условия регистрации ЧП для граждан "третьих стран".

Министр Драбек считает, что многие приезжие видят в оформлении ЧП способ, как остаться в стране в случае потери работы по найму. Открыть ЧП в Чехии в ряде случае намного проще и быстрее, чем оформить рабочую визу. На практике потом ЧП никакую деятельность не ведет, а служит прикрытием для нелегальной работы по найму.

Производители окон в Чехии под угрозой польских low-cost производителей

У чешских производителей окон появилась большая проблема. "Обороты с продажи окон в первом квартале этого года упали почти на 25%," — заявил директор компании Penta Йозеф Янов. Этой инвестиционной группе принадлежит "оконный" холдинг Hasau Group, а также словацкий Noves okna и польский Okna Rabien.

Половина резюме содержат неправдивые данные

Почти половина всех соискателей работы приводит в анкете ложные данные о себе. Более того, кандидаты сами признаются в том, что делают небольшие изменения при описании некоторых моментов своей карьеры, но только так, чтобы сохранился изначальный правдивый смысл.

Желание кандидатов повысить свои шансы на успех у нового работодателя вполне понятны, поэтому соискатели работы на чешском рынке труда довольно часто прибегают к таким хитростям, как изменений названия рабочей позиции на прошлой работе. К примеру, позиция ассистента или секретаря в резюме может поменяться для большей важности значимости на Executive Assistant.

Чаще всего кандидаты приукрашивают уровень знаний иностранных языков. Утверждение о том, что претендент владеет каким-то языком на разговорном уровне, довольно часто оказывается ложью, когда при проверке оказывается, что человек обладает лишь начальными знаниями.

Средняя пенсия в Чехии не превышает 400 евро

пенсия в ЧехииСредний размер пенсии в Чехии по данным чешского статистического бюро составил 11 182 кроны у мужчин и 9 143 кроны у женщин. Рост пенсии в Чехии за последние 5 лет составил 2350 крон. Экономический кризи в мире стал причиной того, что в текущем году валоризация пенсионных выплат составила всего 40 крон.

Самые высокие пенсии получают пенсионеры, живущие в Праге (в среднем 10 746) крон. Самые низкие пенсии — в Оломоуцком крае (9 781 крон), пишет издание ceskenoviny.cz.

Государственный комитет социального обеспечения опубликовал данные о числе пенсионеров в стране. Число людей, получающих пенсию, составил к маю текущего года 2 236 419 человек. Пенсионный фонд из своих карманов пополняют почти 5 000 000 плательщиков.

Коррупция на чешских биржах труда

иностранцыСледователи из чешского управления по борьбе с организованной преступностью начали массовые проверки сотрудников некоторых филиалов чешской биржи труда. Чиновники подозреваются в сговоре с частными агентствами по трудоустройству: есть подозрения, что некоторые работники бирж труда "держат" свободные рабочие места специально для иностранцев. Началом проверок бирж труда послужили многочисленные жалобы, которые поступили в органы в течение первого полугодия этого года. По чешским законам, свободное место на бирже должно быть в первую очередь предложено гражданам Чехии или гражданам ЕС, и только спустя 30 дней — иностранцам, однако агентства, занимающиеся нелегальным трудоустройством иностранцев из стран вне ЕС, находят для своих "клиентов" места намного быстрее. Подозрение падает на сотрудников бирж труда, которые специально "не находят" рабочие позиции для чехов.

Зарплаты полицейских и пожарных в Чехии

Жалование чешских пожарных и полицейских в 2010 году останется на уровне 2009 года. Правительство одобрило "заморозку" зарплат. Изначально обсуждалась возможность снижения зарплат на 2,5%, однако в конце 2009 года депутаты одобрили увеличение финансирования, что позволило зарплатам остаться на прежнем уровне.

Председатель независимого профсоюзного комитета Милан Штепанек во время обсуждения бюджета на зарплаты полицейских и пожарных в своём выступлении заявил, что нужно постараться не допустить снижения зарплат.

Чешский филиал Quelle готовится к закрытию, проводятся массовые увольнения

Quelle logoГрадец Кралове. Чешский филиал немецкой сети почтовой торговли Quelle, которая все еще остается частью обанкротившейся Arcandor, объявил о массовом увольнении всех 215 сотрудников компании. Quelle в данный момент активно ищет инвестора, который бы спас компанию от краха. Сокращение штата сотрудников в Quelle началось еще в прошлом году, когда в местной бирже труда зарегистрировались несколько десятков работников фирмы.

Работу Quelle в Чехии в минувшие годы можно смело назвать успешной: в 2008 году обороты компании составили 1,8 млрд чешских крон, а чистая прибыль — порядка 70 млн крон. В списке крупнейших компаний по продаже одежды Quelle два года назад занимала четвертое месте после Tesco, New Yorker и H&M.

Крупнейшая трикотажная фабрика Чехии под угрозой банкрота

Крупнейший производитель одежды в Чехии, фабрика Простейов близится к банкроту. Долги предприятия превышают 1,2 млрд крон. Кредиторы отказались предоставить фирме отсрочку на 4 месяца. Менеджмент предприятия все еще надеется сохранить производство, проведя серьезную реструктуризацию.

"Тот факт, что фирма обанкртится, немного усложняет ситуацию, однако мы все еще убеждены, что есть шанс сохранить производство и обойтись без массового увольнения. Важно то, что крупнейший кредитор, банк Ceska Sporitelna, согласен с реструктуризацией," — заявил генеральный директор фабрики OP Prostejov Иржи Тувора.

Американская Korn/Ferry закрыла офис в Чехии

Экономический кризис и слишком высокие для бюджета издержки становятся главными причинами ухода иностранных фирм из Чехии. Сейчас среди таких фирм оказалась и американская хедхантерская агентура.

Американская компания Korn/Ferry, которая специализируется на поиск топ-менеджеров для крупных компаний, закрывает свое представительство в Чешской республике. Чешский филиал будет закрыт, а его работу начнет выполнять швейцарское отделение. Стоит отметить, что компания Korn/Ferry принадлежала к одной из крупнейших фирм на чешском рынке поиска и подбора персонала.

Чешские компании возвращаются из налоговых раев

офшор ЧехияВсе меньше чешских компаний проявляют интерес к размещению юридического адреса в одном из налоговых раёв. В середине июня этого года регистрацию в иностранном государстве имели 9 140 компаний, в два раза меньше, чем в прошлом году. Самый большой отток произошёл с Британских Виргинских островов и Лихтенштейна. Причиной ухода чешских компаний из под юрисдикции офшорных зон является мировой финансовый кризис и борьба США и ЕС против подобных методов работы коммерческих организаций.

Практика показывает, что чешские фирмы всё чаще остаются резидентами Чешской республики. Чехия кроме всего прочего привлекательна для фирм тем, что предлагает освобождение от уплаты налогов с финансовых операций и дивидендов, полученных на территории ЕС.

Чехия теряет привлекательность в глазах гастарбайтеров

иностранцы в ЧехииВремена, когда чешские фирмы с распростёртыми объятиями принимали иностранных работников, фактически не глядя на квалификацию и образование, неминуемо прошли. Число работающих иностранцев в стране сокращается.

Число иностранцев в Чехии росло до самого конца прошлого года. Самыми многочисленными иностранцами в Чехии являются словаки, которые составляют почти треть всех приезжих работников. В стране значительно уменьшилось число легально работающих украинцев и вьетнамцев.

Чешское правительство предприняло попытку решить проблему иностранцев, оставшихся без работы. Был запущен проект, который предполагал оплату иностранцам обратного билета и выплату 500 евро. До середины мая число тех, кто согласился покинуть страну, не превысило 1500 человек (по большей части граждане Монголии, Узбекистана и Вьетнама).

Hewlett-Packard собирается перенести часть производства в Чехию

hewlett-packard logoПриход мирового гиганта на чешский рынок позитивно скажется на рынке труда, а чешские компании смогут получать заказы с наименьшими задержками.

Американский компьютерный гигант HP в следующем году, возможно, перенесёт часть производства в Чехию. Речь идет главным образом о серверах. Производство, возможно, продолжит компания Foxconn, которая и так производит компьютеры для HP. Миграция производства из Германии и Шотландии произойдёт в рамках программы компании по сокращению расходов.

Новая проблема чешского образования: преподаватели-перебежчики

учитель пражского ВУЗаМинистерство образования ЧР за последний год изъяло лицензии у двух частных ВУЗов за то, что они переплачивали учителей из государственных учебных учреждений, что в конечном счёте негативно сказывалось на качестве образования.

Министерство образования столкнулось с проблемой учителей-перебежчиков. "Некоторые преподаватели работают на 5-8 ставок, бегая из ВУЗа в ВУЗ," — рассказывает Владимира Дворжакова, председатель министерской комиссии, которая занимается аккредитацией ВУЗов. То, что учителя бегают от одного института к другому, становится причиной того, что студентам уделяется слишком мало времени во внеурочное время и слишком мало внимания.

Проблемные "зеленые карты"

аптекаИностранные работники не спешат получать "зеленые карты". Виной тому не только экономический кризис, но и недостатки законопроекта.

На фоне плохой подготовленности проекта, данные чешского статистического управления и министерства социальных дел говорят о том, что Чехия продолжает оставаться привлекательной страной для иностранных работников. С начала этого года было подано почти 8 тысяч заявлений о выдаче рабочих виз, в то время, как "зелёную карту" пришли просить всего 58 человек. На данный момент "зеленую карту" получили несколько человек, что несколько не соответствует планам бывшего министра Петра Нечаса привлечь в проект десятки тысяч человек.

Руководитель чешского Symantec уходит работать в свою фирму

Symantec logoРадек Смолик, основавший и долгие годы руководивший чешским и словацким филиалом компании Symantec, известным производителем антивирусного программного обеспечения, покинул пост руководителя и ушёл работать в свою фирму. "Да, я ушёл в свою консалтинговую фирму eTrends," — подтвердил Смолик своё решение об уходе. Радек Смолик готовил свой уход из "Симантека" с начала этого года в сотрудничестве с руководством.

Фирма eTrends, которая работает на рынке с 2007 года, занимается консалтингом в области компьютеров и программ и специализируется на безопасности.

Чехия на несколько недель прекратила выдачу виз иностранцам

иностранцыЧехия совершает очередной шаг к сохранению рабочего рынка в период кризиса. На несколько недель была прекращена выдача рабочих виз и виз с целью ведения бизнеса для граждан Молдавии, Монголии, Тайланда, Украины и Вьетнама. Временные меры были приняты спустя несколько месяцев после начала программы по возвращению иностранцев в страны их постоянного проживания. Ограничение не касается туристических виз. На практике принятые меры будут выглядеть так, что в чешских консульствах и посольства будет прекращен приём граждан для подачи заявлений о выдаче виз.

Президент торговой палаты ЧР Петр Кужел заявил, что подобные дествия не являются наилучшим возможным решением в период кризиса, когда ситуация на предприятиях может быстро меняться.

ČSOB Leasing временно без гендиректора

čsob leasingГенеральный директор "ЧСОБ Лизинг" Карел Боучек подал заявление об уходе. Имя нового управляющего будет известно уже в эту пятницу.

Карел Боучек, генеральный директор и председатель совета директоров крупнейшей чешской лизинговой компании ČSOB Leasing на прошлой неделе, во вторник 17 марта покинул занимаемые им посты. В качестве причины ухода были указаны "личные обстоятельства". На данный момент нет подтвержденной информации, кто заменит Боучека. Новый директор будет выбран советом директоров в эту пятницу.

Лавина увольнений в Чехии идёт на спад

В Чехии значительно сократилось число работодателей, которые активно сокращали штат сотрудников за последние месяцы. Проведенное исследование показало, что во втором квартале 2009 года дальнейшие увольнения планируют лишь 4% опрошенных фирм. Два процента фирм продолжают искать новых сотрудников. Этими несколькими процентами исчерпывается список фирм, которые собираются осуществлять кадровые перестановки. Львиная доля чешских фирм (94%) в ближайшие месяцы не собирается менять существующий состав работников.

Чехи все чаще идут на менее престижные позиции

работа в ЧехииС каждым месяцем чехам становится труднее найти новую работу. Число рабочих мест, которые фирмы оглашают на биржах труда, сократилось почти вдвое. Уменьшение числа рабочих мест отчасти объясняется и тем, что у соискателей работы снижаются требования к своим рабочим позициям.

Обобщать, однако, нельзя. На зарплату, меньше средней, кандидатов почти нет.

С обувного завода "Батя" будет уволена половина работников

Число работников на одном из обувных заводов в Чехии сократится вдвое, обувная фирма в Долни Немчи уволит 120 человек.

Причиной является мировой экономический кризис. Объёмы продаж "Батя" сократились как на мировом, так и на чешском рынке. В некоторых европейских государствах продажи упали вдвое.

План министра Лангера стартовал: из Чехии уехали первые 16 иностранцев

Буквально на днях Чехию постепенно покинули 16 иностранцев, которые в результате кризиса остались без работы.

Первая партия безработных (в основном граждане Монголии), которые получат по 500 евро, обошлась госказне примерно в полмиллиона чешских крон. После регистрации каждый получил наличными 500 евро.

МВД ЧР: иностранцы без работы угрожают безопасности страны

Чешское правительство всерьёз обеспокоено большим количеством безработных иностранцев в стране. В рамках специальной программы безработным предлагается билет домой и небольшая сумма наличными. Программа была одобрена в правительстве и в данный момент выделены средства для возвращении на родину порядка двух тысяч человек.

МВД Чехии Иван Лангер в защиту предложенных им мер заявил: "Во время экономического кризиса государство обязано в должной мере позаботиться о безопасности своих граждан, в данный растёт угроза безопасности."

Зарплаты в Чехии растут в 2 раза быстрее, чем производительность труда

Многим чешским фирмам наряду с падением объёмов заказов придётся искать решение и другой проблемы: рост заработной платы в Чехии начал серьёзно превышать темп роста производительности труда. Аналитики сделали такой вывод на основании статистических данных, опубликованных чешским статистическим ведомством.

В долговременной перспективе сложившаяся ситуация может привести к падению конкурентоспособности страны и отставании экономики.

Истоки 8-часового рабочего дня в Чехии

"Продложительность рабочего времени не должна превышать 8 часов из 24 часов или составлять максимально 48 часов в неделю," — так в 1918 году звучал закон о восьмичасовом рабочем дне. Оговорена была работа сверх нормы, ночные смены и принципы трудоустройства несовершеннолетних. Всеобщее распространение правила 8-часового рабочего дня после первой мировой войны наступило благодаря международному договору с вашингтонской конференции в 1919 году. Восьмичасовой рабочий день был урегулирован в Чехословакии в законе номер 91 от 19 декабря 1918 года.

Недостаток археологов в Чехии

археология в ЧехииМалое количество чешских археологов не позволяет новый закон. В Чехии очень мало специалистов для исследования старинных предметов. Более того, новые поправки к закону о памятниках привели к тому, что на плечи чешских археологов была возложена ещё больше работы, чем было до этого. Внимание общественности и закотворцев к существующей проблеме привлёк директор Археологического института чешской Академии Наук Любош Йирань.

В Чехии работает порядка 425 археологов. Несмотря на то, что их число за последние несколько лет несколько возросло, этого недостаточно, чтобы справляться с имеющимся объёмом археологических исследований.

Syndicate content